根据教育部发布关于做好，2021届高校毕业生就业工作通知可知，各地教育部门要配合和会同相关部门，用足用好稳就业政策，帮助拓宽就业渠道。
更重要的是规定党政机关扭转，“唯名校”“唯学历”的用人导向
究竟是怎么一回事？一起来看看
教育部关于做好2021届全国普通高校
毕业生就业创业工作的通知
截图来自中华人民共和国教育部
抓好中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》落实落地工作，各省级教育部门要协调和配合有关部门，推动党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向，在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件，建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制，改变人才“高消费”状况，形成不拘一格降人才的用人氛围。各地各高校要建立用人单位招聘黑名单制度，将经认定存在就业歧视、欺诈等问题的用人单位纳入黑名单，定期向毕业生发布警示提醒信息。
从文件中可以说明，不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件。
对于报考2022年国家公务员招录考试的考生来说无疑是一个good news。
预计在22国家公务员招录考试岗位要求中很多高门槛限制条件将会取消（具体报考条件以官方发布的公告为准）
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